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マイナビエージェントの悪い評判は本当?実体験を踏まえた徹底解説!

  • マイナビエージェントの評判は?
  • マイナビエージェントがひどいのは本当?
  • マイナビエージェントのメリット、デメリットを知りたい。

今回は、このような疑問をお持ちの方に向けた記事となります。

マイナビエージェントは丁寧で熱心なサポートを受けることができる転職エージェントです。

20代〜30代の利用者が多く、他の大手エージェントでは保有のないマイナビの独占求人も特徴の一つとなります。

地道な営業力と信頼で集めた結果、優良な中小企業、ベンチャー企業の求人を多く保有しているのです。

今回は「マイナビエージェントの評判、メリット、注意点」を中心にお伝えします。

サポートは完全に無料で受けられますので、気になる方は、ぜひ、利用してみてください。

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マイナビエージェントとは

マイナビエージェントとは、マイナビグループが運営する総合型の転職エージェントです。

独占求人や丁寧で熱心なサポートが特徴で、20代〜30代からの評判が良いエージェントとなります。

マイナビグループはいくつもの転職関連サービスを提供していため、安心して利用することができる点も魅力の一つです。

  • マイナビエージェント:転職エージェント(全世代)
  • マイナビジョブズ20’s:転職エージェント(20代、第二新卒)
  • マイナビ転職:転職サイト

上記は転職サービスの一例となります。

今回はマイナビエージェントの評判、メリット、注意点などをみていきます。

なお、マイナビジョブズ20’sについて詳しく知りたい方は『【マイナビジョブ20’sの評判】若手から人気がある理由を徹底解説!』を参考にしてみてください。

マイナビエージェントのメリット

マイナビエージェントのメリットを見ていきましょう!

マイナビエージェントが選ばれる代表的なメリットは以下の3つです。

  • 丁寧で熱心なサポート
  • マイナビエージェントだけの独占求人
  • マイペースで転職活動ができる

①丁寧で熱心なサポート

マイナビエージェントの魅力の一つは「丁寧で熱心なサポート」となります。

若いキャリアアドバイザーが多く、熱心なサポートを受けられると評判です。

求人数などの規模では大手転職エージェントに敵いませんが、その分、一人の求職者に対する密なコミュニケーションや丁寧なサポートが期待できます。

また、職務経歴書の添削や面接対策もしっかりとしているため、転職活動が初めての方でも安心です。

②マイナビエージェントだけの独占求人

マイナビエージェントだけの独占求人もメリットの一つです。

マイナビエージェントは大手転職エージェントと比較すると、広告掲載料が安いと言われています。

優良な中小やベンチャー企業がマイナビエージェントだけに依頼をするなどの形で、独占求人を保有しているのです。

また、広告料だけではなく、優良求人を獲得するために営業活動を積極的に行っていることも独占求人に影響しています。

独占求人はマイナビエージェントを利用する大きなメリットと言えます。

③マイペースで転職活動ができる

マイナビエージェントには転職サポート期間が設けられていないことから、「マイペースで転職活動ができる」というメリットもあります。

じっくりと考えながら転職活動を進めていけるため、焦って失敗してしまうを避けることが可能です。

「本格的な転職活動はまだ先」という方は、準備期間として利用するのも良いでしょう。

マイナビエージェントは転職を決めかねている方にもおすすめできます。

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マイナビエージェントの良い評判・口コミ

マイナビエージェントの良い評判・口コミを見ていきましょう!

代表的なものは以下の3つとなります。

  • サポートに満足
  • 興味が惹かれる求人
  • 話しやすい担当者

サポートに満足

サポートに満足という評判が多いです。

マイナビエージェントでは、丁寧で熱心なサポートを受けながら転職活動を進めていけます。

興味が惹かれる求人

面白い求人を紹介してもらえるという評判もたくさんあります。

マイナビビエージェントでは独占求人を始め、優良な中小企業やベンチャー企業に出会えます。

話しやすい担当者

担当者が話しやすくて安心という声も良く聞きます。

不安が多い転職活動ニおいて、気軽に相談ができる担当者の存在はありがたいですね。

マイナビエージェントの悪い評判・口コミ

マイナビエージェントの悪い評判・口コミも押さえておきましょう。

代表的な悪い評判・口コミは以下の2つです。

  • 連絡がこないことがある
  • 外れの担当者がいる

連絡がこないことがある

登録をしたにもかかわらず、なかなか連絡が来ないことがあります。

待った結果、「紹介できる求人はない」と連絡を受けた方もいるため、登録だけでも早めにしておくことをおすすめします。

外れの担当者がいる

どのエージェントでもそうですが、外れの担当者が一定数います。

「対応が遅い」「希望とズレた求人ばかり紹介する」ような場合には、すぐに担当者を変更しましょう。

マイナビエージェントの求人は中小企業ばかり?

マイナビエージェントの求人について見ていきましょう。

マイナビエージェントは公開求人数は約26,000であり、これは非公開求人を含めた全体の約20%相当です。

登録者のみに公開される非公開求人数は約10万件となります。

マイナビエージェントは幅広い求人を有しており、中でも「IT」「メーカー」「金融」「サービス」業界の求人が多いです。

職種では、「ITエンジニア」「営業」「管理系」の求人が比較的多くあります。

優良な中小企業の求人がメリットの一つですが、大手企業の求人も取り揃えています。

マイナビエージェントの非公開求人の中には大手企業もあり、大手への転職を狙っている方にもおすすめできるエージェントです。

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マイナビエージェントがおすすめな人

マイナビエージェントがおすすめな人を見ていきましょう。

良い評判、悪い評判がありますが、総合的に見て、転職を考えているならば、マイナビエージェントに登録しておいて損はなしです。

サポートは全て無料で受けることができますので、実際に登録してみて、合う合わないを確認してみてください。

以下に当てはまる方には特におすすめできます。

  • 丁寧なサポートを期待している人
  • 優良な中小企業やベンチャー企業に転職したい人
  • 20代〜30代で転職をしたい人

1. 丁寧なサポートを受けたい人

丁寧で熱心なサポートを受けたい方にはマイナビエージェントがおすすめです。

話しやすい担当者の方が多く、転職の不安があっても安心して転職活動を進めていきます。

職務経歴書などの書類の指導、面接アドバイスなど、一から全てを丁寧にサポートしてくれます。

2. 優良な中小企業やベンチャー企業に転職したい人

マイナビエージェントには、他の大手エージェントでは取り扱っていない独占求人があります。

優良な中小企業、ベンチャー企業に興味がある方は、押さえておくべきエージェントです。

また、このような独占求人は競争率が低く、書類通過率、内定獲得率が高い傾向にあります。

3. 20代〜30代で転職をしたい人

マイナビエージェントの利用者を見てみると、20代〜30代の方が多いです。

利用者に合わせて求人も20代〜30代向けのものが多くあります。

ハイクラス向けの求人はそこまで多くないですので、ハイクラス転職を目指している方は他のエージェントも併用することをおすすめします。

マイナビエージェントを利用すれば、20代、30代での転職のポイントを理解した上で転職活動を進めていくことが可能です。

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マイナビエージェントの利用上の注意点

マイナビエージェントの利用上の注意点を解説します。

注意点は以下の3点です。

  1. 求人の質が悪いことがある
  2. 担当者の対応が遅いことがある
  3. マイナビエージェントだけに絞らない

1. 求人の質が悪いことがある

希望条件が正確に伝わらないと、希望と離れた求人が紹介されてしまうことがあります。

面談時に希望をしっかりと伝えるようにしましょう。

なお、それでも希望外の求人ばかり紹介される場合には、担当者の変更、転職エージェントの変更を検討すべきです。

2. 担当者の対応が遅いことがある

どこのエージェントもそうですが、担当者の当たり外れがあります。

担当者の対応があまりに遅い場合には、外れの担当者となりますので、すぐに変更を依頼しましょう。

「担当者が良い」という評判もあれば、「担当者が外れ」という口コミもありますので、担当者に問題がないかどうかを自身で判断することが大切です。

3. マイナビエージェントだけに絞らない

マイナビエージェントだけに絞らないことも大事なポイントです。

誰もがパーフェクトと感じる転職エージェントは存在したいため、複数のエージェントを活用し、リスク回避していきましょう。

転職で成功したいのであれば、エージェントの複数利用は必須の基本戦略となります。

マイナビエージェントの利用手順

マイナビエージェントの利用手順を見ていきましょう!

利用するためには会員登録(無料)が必要です。

会員登録は3分で完了します。

step
1
会員登録(無料)

マイナビエージェントの公式サイトへアクセスし、画面の下部にある「問合わせはこちら」をクリックします。

簡単な「職歴」「個人情報」「希望条件」などを入力し完了です。

だいたい3分くらいで完了します。

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step
2
面談(対面・Web)

登録が完了後にメールまたは電話で、面談の日程調整のの連絡があります。

面談では、経歴や希望条件のヒアリングが行われます。

無理に転職を勧められたり、急かされたりすることはないため、安心して相談できます。

キャリアの棚卸しを行いながら、転職の方向性を一緒に考えてくれますよ。

step
3
求人紹介

豊富にある求人の中からあなたに合う求人を紹介してくれます。

step
4
応募

希望する求人が見つかったら、次は応募です。

書類通過率を上げるため、応募書類の添削もしてくれます。

step
5
面接

面接の雰囲気に慣れるために、模擬面接を行い対策していきます。

応募企業に応じたあなたのアピールすべきポイントも教えてくれます。

step
6
内定

年収交渉や入社日の調整もマイナビエージェントがサポートしてくれます。

始めから最後まで万全のサポートを受けることができます。

サポートは全て無料で受けることができますので、ご興味がある方は、無料登録をし、利用してみてください。

マイナビエージェントの疑問点

マイナビエージェントの良くある疑問点を見ていきましょう!

マイナビエージェントは無料ですか?

すべてのサポートを完全に無料で受けることができます。

利用したら必ず転職しないといけませんか?

転職しなくても大丈夫です。

まずは、転職するとしたらどんな会社が候補となるのかを知るくらいの感覚で利用できます。

面談は対面のみですか?

Web面談など、非対面の形式でもも可能です。

登録するとたくさん電話が来るのは本当ですか?

登録後は面談日程の調整のための連絡が電話かメールであります。

頻繁に連絡が欲しいわけではない人は、面談時にその旨を伝えてみましょう。

退会は簡単にできますか?

簡単にできます。

既に面談をしている場合には担当者に退会の旨を、面談をしていない場合には、メールで退会する旨を伝えれば完了です。

他のおすすめの転職エージェントはどこですか?

他の総合型エージェントでおすすめできるものは、以下の3つとなります。

転職エージェントおすすめ度特徴
doda・業界No.2の求人数
・総合力が高く、利用者満足度90%
リクルートエージェント・業界トップの求人数
・30代向けの大手企業の求人が豊富
パソナキャリア・きめ細かい丁寧なサポート
・3人に2人が年収アップの転職に成功

納得のいく転職を実現するためには、エージェントの複数活用は欠かせません。

一つだけに絞ると、「担当者との相性が合わない」「求めている求人がない」というリスクが付きまといます。

リスクを回避し、可能性を高めるためにも、複数のエージェントを利用しておきましょう。

それぞれのエージェントで強みも違うため、そういう意味でもいくつかのエージェントを活用したいところです。

マイナビエージェントの評判まとめ

マイナビエージェントの評判などを見てきました。

転丁寧で熱心なサポートを受けることができるため、登録しておいて損はないエージェントです。

繰り返しとなりますが、マイナビエージェントが特におすすめの人は以下のとおりです。

  • 丁寧なサポートを期待している人
  • 優良な中小企業やベンチャー企業に転職したい人
  • 20代〜30代で転職をしたい人

サポートはすべて無料で受けることができます。

独占求人を含めた非公開求人の中から最適な求人が見つかるかもしれませんので、少しでも興味があれば、迷うことなく登録をしておきましょう。

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